Comme un Etabli est une SCIC, une Société Coopérative d’Intérêt Collectif. C’est une coopérative qui rassemble salarié·es, usager·es et partenaires autour d’un projet d’utilité collective. Réuni·es tous·tes ensemble lors des assemblées générales, ielles votent les décisions avec le principe suivant : 1 personne = 1 voix.
"Comme un Etabli" est un atelier d’artisanat partagé créé en 2020 et situé dans le nord de Rennes. Notre coopérative mutualise de l’espace (1500m²), des outils et des personnes ressources autour de notre mission : encourager et diffuser la culture des travaux manuels sur le territoire.
Ce lieu soutient directement les activités artisanes du territoire rennais : 26 structures sont hébergées à l’atelier. Ainsi se côtoient tous les jours divers corps de métiers autour de la fabrication et de la conception.
Les missions :
Sous la responsabilité du directeur et en lien avec le conseil d’administration, vous serez en charge des missions suivantes :
Gestion technique de l’atelier
- Maintenance machines atelier bois / métal
- Conception (MAO) et préparation de commandes Rangement atelier
- Manutention Fabrication et aménagement du lieu
Coordination de projet
- Gestion, planification, et suivi de projets
- Budgétisation et participation à la comptabilité
- Veille et participation à la réponse d’appels d’offres, subventions, concours
Animation avec différents publics
- Animation cours découverte de bricolage bois pour les particulier·es
- Animation de cours pour les écoles et de séminaires d’entreprise
- Participation à l’animation de la vie collective et coopérative du lieu
Profil :
Savoir-faire
- BAC+3 ou équivalent
- Expérience dans le domaine de l’organisation d’un atelier bois / métal
- Connaissance des machines de ces secteurs d’activité
- Connaissance en conception et modélisation (plan, modèle 3D etc ...)
- Expérience dans la gestion de projet
- Notion de gestion financière souhaitée Titulaire du permis B
Savoir-être
- Appétence pour la gestion d’un établissement recevant du public, et pour la vie quotidienne d’un lieu collectif
- Sens de l’organisation, gestion des priorités, autonomie, rigueur
- Aisance rédactionnelle
- Capacité d’animation, de pédagogie et de travail en équipe Aisance relationnelle
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